由银行统一办理工资卡，这是单位为了便于发放工资、统一管理财务而做出的规定，是单位自主管理权的体现，但这不属于法律的强制性规定，如果单位以此为由不发放劳动者工资的，属于拖欠工资的行为，劳动者可以向劳动行政部门投诉、举报或申请劳动仲裁。