2019年东莞社保缴费标准按照全省/全市城镇单位就业人员平均工资确定,缴费基数的上限为月平均工资的300%即为19014元,下限为平均工资的60%,3376元。在职员工的社保由单位和个人共同缴纳,养老保险,单位缴纳13%,个人8%;医疗保险,单位缴纳1.6%,个人0.5%;失业保险,单位缴纳0.5%,个人0.2%;工伤保险,单位缴费比例根据行业标准缴纳,个人不缴纳;生育保险,单位缴纳0.7%,个人不缴纳。自由职业者只能缴纳医疗和养老保险,可自己选择缴费档次。
2019年东莞社保缴费标准是什么?
2019年东莞社保缴费标准按照全省/全市城镇单位就业人员平均工资确定,缴费基数的上限为月平均工资的300%即为19014元,下限为平均工资的60%,3376元。在职员工的社保由单位和个人共同缴纳,养老保险,单位缴纳13%,个人8%;医疗保险,单位缴纳1.6%,个人0.5%;失业保险,单位缴纳0.5%,个人0.2%;工伤保险,单位缴费比例根据行业标准缴纳,个人不缴纳;生育保险,单位缴纳0.7%,个人不缴纳。自由职业者只能缴纳医疗和养老保险,可自己选择缴费档次。